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德工全体总动员 “大干100天 实现首季开门红”

打印发布日期:2019-01-03 浏览次数:

    12日,德工组织收听收看山东重工集团党委书记、董事长谭旭光向集团全体员工发出的“大干100·实现首季开门红”视频动员会议。公司全体管理干部参加会议。

 

 

    会上,山东重工集团党委书记、董事长谭旭光向全体干部员工发出“大干100 天·实现首季开门红”动员令,号召各单位全力以赴抢订单、夺高产、保质量、上水平,确保超额完成一季度预算目标,为全年预算实现开个好头。

    谭旭光董事长指出,2019年挑战和机遇并存,当前仍是重要的战略机遇期。基于当前市场形势的科学决策,集团制定了2019年预算目标。我们坚信完全能够实现。我们正是在不断挑战自我,变一个个不可能为可能的过程中,成就了今天的自己。

    最后,谭旭光董事长号召全体干部员工坚持“四个永葆”,抓住机遇,向新目标全力发起挑战!

 

 

    会后,公司总经理唐大勇要求每一个部门都要根据集团董事长动员令,结合公司的目标和自己的实际工作,层层分解落实,制定详细的工作方案,努力实现“大干100天,实现首季开门红”的目标。

 

    公司党委书记、董事长李殿和对公司2018年的发展做出了总结,肯定了2018年德工实现了快速发展和高质量的转变,对公司全体干部员工的付出和努力表式感谢,同时也提出了公司2019年的生产经营目标,对各级管理干部提出新的要求,各部门要根据动员令要求,结合实际工作,制定切实可行的一季度行动方案,并落实到每一干部员工身上,每一位干部员工都要“人人背指标,人人有压力”。每个干部都要以身作则率先垂范,学习集团高标准高要求的管理风格,对自己的工作也要树立高标准的目标,“取乎其上,得乎其中”我们只有制定更高远的目标,才能取得更好的成绩。

    德工全体干部员工积极响应集团动员和公司的安排部署,迅速行动起来,以“不争第一就是在混的”创业激情,和“一天当两天半用”工作效率,努力“大干100,全力实现“首季开门红”,向2019年更高更大的新目标发起挑战!

 

 

 

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